在近期召开的中央企业负责人会议上，国资委主任王勇如称，国有企业经过多年改革，管理体制和经营机制发生很大变化，极大激发了企业活力和竞争力，但是改革仍然处于过程之中，需要进一步解决体制、结构等问题。
王勇如称，目前一些企业存在重发展轻改革的倾向，重点领域改革进展相对迟缓。2013年，我国将研究制定深化国有企业改革的意见，在总结国有企业改革实践基础上，提出下一步改革的总体目标、基本路径和具体措施。
统计数据显示，今年上半年，一季度中央企业利润总额同比减少335.3亿元，下降11.8%。二季度经济效益降幅呈扩大趋势，利润总额同比减少541.8亿元，下降16.1%。在这样的情况下，中央企业采取了一系列扎实有效的措施，扭转了经济效益下滑的趋势。
国资委专家称，中央企业正处于机遇与挑战并存的时期。有利的因素是世界经济深度调整，国内市场需求潜力进一步加大。不利的因素是，世界经济增速将在相当长时期处于较低水平、国际贸易保护主义抬头、国际金融商品市场潜在风险加大，将对我们开拓国际市场、扩大国际化经营带来更大压力。
在这样的情况下，深化改革是中央企业提高发展质量和效益的动力。他提到，2013年中央企业要在如下方面推进改革，以增强企业活力：首先是推行公有制多种实现形式，积极深化并不断完善中央企业公司制股份制改革，推进有条件的企业整体上市，继续利用好境内外股票市场、产权市场和债券市场盘活存量、用好增量，更多地引进民间资本和外资参与企业改制重组。其次，继续深化建设规范董事会试点工作，扩大试点范围，进一步规范董事会运作，加强董事队伍建设，优化董事结构，严格董事履职责任，完善外部董事的选聘、评价机制，完善董事会和外派监事会的工作机制;还要加大力度解决历史遗留问题，减轻企业办社会负担。